Formazione obbligatoria

Acquisire conoscenze giuridico normative e tecniche e competenze pratiche per la conduzione degli escavatori , identificarne le caratteristiche e i principali rischi, gestirli e ridurli al minimo, svolgendo in sicurezza le manovre; apprendere, con pratiche operative, l'uso corretto

Fornire ai coordinatori già formati un aggiornamento in base alle prescrizioni del D.Lgs 81/08, art. 98, Allegato XIV. Il Modulo n.4 si propone all'interno del percorso di aggiornamento quinquennale di 40 ore complessive.

Essere in grado di eseguire le manovre di primo soccorso, riconoscere e valutare un evento acuto, riconoscere le patologie tipiche del proprio ambito lavorativo, allertare, comunicare e collaborare con il sistema 118, saper coordinare situazioni di emergenze, in attesa di soccorsi organizzati.

Informare ed addestrare i lavoratori su come montare, smontare ed utilizzare correttamente ed in sicurezza i ponteggi su ruote (trabattelli), usare i DPI necessari, usare varie tipologie di scale, assolvendo l'obbligo di legge previsto.

Sviluppare le capacità gestionali e relazionali e acquisire conoscenze specifiche per svolgere la funzione di Coordinatore alla sicurezza in fase di progettazione (CSP) e/o in fase di esecuzione lavori (CSE).

Fornire ai R.S.P.P. già formati un aggiornamento in base alle prescrizioni del D.Lgs 81/08, art. 32. Il Modulo n. 1 si propone all'interno del percorso di aggiornamento quinquennale di 60 ore complessive.

Il corso ha lo scopo di fornire ai partecipanti le conoscenze previste dalla legislazione vigente (D. Lgs. 81/08 e Accordo Stato Regioni 21/12/2011).

Fornire ai coordinatori già formati un aggiornamento in base alle prescrizioni del D.Lgs 81/08, art. 98, Allegato XIV. Il Modulo n. 3 si propone all'interno del percorso di aggiornamento quinquennale di 40 ore complessive.

Il percorso è rivolto a chi è già formato e ha necessità, prescritta da legge, di ripetere la formazione pratica, su come eseguire le manovre di primo soccorso, allertare, comunicare e collaborare con il sistema 118, saper coordinare situazioni di emergenze, in attesa di soccorsi organizzati.

Fornire ai coordinatori già formati un aggiornamento in base alle prescrizioni del D.Lgs 81/08, art. 98, Allegato XIV. Il Modulo n. 1 si propone all'interno del percorso di aggiornamento quinquennale di 40 ore complessive.

Fornire ai coordinatori già formati un aggiornamento in base alle prescrizioni del D.Lgs 81/08, art. 98, Allegato XIV.

Il corso ha lo scopo di fornire ai partecipanti le conoscenze previste dalla legislazione vigente (D. Lgs. 81/08 e Accordo Stato Regioni 21/12/2011).

Fornire ai coordinatori già formati un aggiornamento in base alle prescrizioni del D.Lgs 81/08, art. 98, Allegato XIV. Il Modulo n. 5 si propone all'interno del percorso di aggiornamento quinquennale di 40 ore complessive.

Fornire ai coordinatori già formati un aggiornamento in base alle prescrizioni del D.Lgs 81/08, art. 98, Allegato XIV. Il Modulo n. 2 si propone all'interno del percorso di aggiornamento quinquennale di 40 ore complessive.

"In tutte le aziende, o unità produttive, è eletto o designato il Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza (RLS)". Così recita il D.Lgs. 81/08 e s.m.i. all'art 47 comma 2. È compito del datore di lavoro fornire a questo soggetto la formazione e l'aggiornamento che la legge obbligatoriamente

Formazione specifica settore Agricolutura. Vale anche quale aggiornamento per gli RSPP

Corso obbligatorio per dirigenti responsabili sei servizi di sicurezza in azienda , ai sensi dell' Accordo Stato Regioni n° 223/csr del 21/12/2011 (G.U.11/01/2012)

Lo scenario di riferimento è un capannone industriale in cui viene ricreato l'ambiente tipico di un magazzino industriale con scaffalature, vie di transito carrabili e pedonali, incroci con scarsa visibilità e aree di interscambio. Le macchine utilizzate sono carrelli elevatori frontali, laterali

Questo corso, obbligatorio per tutti i lavoratori, si svolge in attuazione dell'art. 37 del D. Lgs. n. 81/2008 e dell'Accordo Stato Regioni del 21/12/2011. Il corso riguarda tutto il personale dipendente delle aziende pubbliche e private di qualsiasi settore e classe di rischio (basso, medio,alto).

Il corso si propone di formare una figura professionale in grado di eseguire acconciature semplici e complesse; eseguire tagli di capelli maschili e femminili; colorare i capelli secondo varie metodologie.