Corsi e seminari di Gestione e amministrazione aziendale aperti

MODULO 1: Sicurezza sul lavoro (D. Lgs. 81/2008) OBIETTIVI: Fornire un'informazione sufficiente ed adeguata in merito alle norme di sicurezza e ai lavoratori al fine di adempiere agli obblighi di informazione dei lavoratori previsti dal D.Lgs. 81/2008. MODULO 2: Antincendio OBIETTIVI: Fornire

Il Corso in Economia e Management di Impresa è un corso di studi interdisciplinare altamente professionalizzante, che permette di acquisire le competenze rilevanti per lo startup di una nuova impresa o per il consolidamento e lo sviluppo di un'impresa già avviata. Il corso in Economia e Management

La negoziazione è parte integrante della nostra vita, professionale e personale. Negoziamo in ogni momento e in qualsiasi contesto, spesso senza esserne consapevoli. Sviluppare le nostre abilità è possibile acquisendo le regole di base della negoziazione. Gli obiettivi del corso sono: - Fornire le

AVVERTENZE IN CASO DI ALLARME SANITARIO A causa dell'allarme sanitario venisse prolungato sino all'inizio del corso, lo stesso si terrà a distanza in modalità WEBINAR, quindi con il docente che tiene lezione in diretta e tutti i corsisti collegati a distanza tramite il proprio pc. I corsisti

Il corso è stato appositamente strutturato per essere erogato anche a distanza in modalità WEBINAR (il docente tiene lezione in diretta e i corsisti, oltre che vederlo e sentirlo, possono interagire e porre domande a voce oppure tramite chat). Il corso viene erogato nelle date stabilite

MODALITÁ DI EROGAZIONE Il corso è stato appositamente strutturato per essere erogato a distanza in modalità WEBINAR (il docente tiene lezione in diretta e i corsisti, oltre che vederlo e sentirlo, possono interagire e porre domande a voce oppure tramite chat). Necessario pc/tablet/smartphone con

Obiettivi del corso: Il corso Organizzazione e Gestione delle Risorse Umane offre la possibilità di diventare un professionista HR nell'ambito della gestione e direzione del personale, in azienda, all'interno di società di consulenza o in qualità di freelance o come specialista HR nelle società di

Frequenza Il Corso si svolgerà in diretta streaming dal Lunedì al Venerdì dalle 19 alle 22. Requisiti minimi di accesso I partecipanti devono essere in possesso del diploma di scuola media superiore, essere maggiorenni e possedere una buona conoscenza della lingua italiana. Piano didattico

Con la recente riforma della legislazione in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro, emanata con il D. lgs 81/2008 e il D. Lgs 106/2009, il legislatore ha introdotto nuove norme per la gestione e il controllo della sicurezza in tutti i luoghi di lavoro, attraverso anche l'introduzione di figure

Si tratta di un corso on-line per recupero degli anni scolastici e il raggiungimento del diploma di Dirigente di Comunità in un anno, da casa, senza obbligo di frequenza, con facilitazioni per gli studenti lavoratori. L'esame è svolto presso scuole Paritarie (ovvero Scuole Private equiparate al

L'assistenza sanitaria integrativa contemplata nei c.c.n.l. rappresenta una forma di welfare contrattuale. In quanto tale, si scontra da sempre con il duplice problema dell'adesione datoriale, per lo più ad oggi vincolante, e dell'apprezzamento dei servizi offerti da parte dei lavoratori

Esporre il proprio punto di vista nel rispetto dell'interlocutore è liberatorio, sai perché? Perché, se rispetto l'altro comunicando, in ugual misura ottengo rispetto e trovo un equilibrio efficace tra "Affermare-Fare Domande-Ascoltare". Tutto questo è vitale per la mia persona e le mie relazioni.

Il diritto del lavoro evolve, anche perché cambia il contesto in cui le norme sono chiamate a operare. In un contesto quale quello che conosciamo, è possibile lavorare da ovunque per qualunque azienda del mondo, e quindi come possiamo adeguare i patti di non concorrenza a questa nuova normalità?

Per effetto del Family Act, L. 32/2022, una serie di provvedimenti saranno attuati nei prossimi 12 – 24 mesi per garantire un miglior sostegno alla genitorialità ed introdurre nuove misure volte alla conciliazione dei tempi di vita e lavoro. Nuovi congedi parentali, permessi retribuiti per i

Questo corso fornisce una formazione in ambito welfare. Il primo appuntamento parla di come costruire un paniere di servizi che possa essere di interesse per la platea dei lavoratori che sono in azienda. Quali sono i servizi che possono essere messi in paniere? Quali vincoli ci sono da un punto di

Un corso completo e semplice per apprendere in maniera efficace la contabilità. Lo storico corso on line di contabilità firmato Abacusonline.it (attivo e richiestissimo fin dal 2004), ora rivisto, aggiornato, modificato nella grafica e struttura, ancor più adatto alle esigenze di studenti

Impiegato Amministrativo + Paghe e Contributi Online / in Aula Virtuale Formarti come un professionista aziendale completo a 360 gradi, focalizzato sulla gestione efficiente degli uffici. Attraverso una formazione approfondita, acquisirai competenze amministrative, contabili e specializzate nella

ORGANISMO DI MEDIAZIONE – ISCRIZIONE MINISTERO DELLA GIUSTIZIA N.549 ENTE DI FORMAZIONE – ISCRIZIONE MINISTERO DELLA GIUSTIZIA N.294 CERTIFICAZIONE UNI EN ISO 9001:2015 – Certificato n.1134 CORSO DI AGGIORNAMENTO OBBLIGATORIO - DM 140-2014 ARGOMENTI: PASSAGGIO CONSEGNE TRA AMMINISTRATORI, GESTIONE

MODULO 1: Sicurezza sul lavoro (D. Lgs. 81/2008) OBIETTIVI: Fornire un'informazione sufficiente ed adeguata in merito alle norme di sicurezza e ai lavoratori al fine di adempiere agli obblighi di informazione dei lavoratori previsti dal D.Lgs. 81/2008. MODULO 2: Primo soccorso OBIETTIVI: Fornire al

Il corso prevede tre fasi: 1. FASE E-LEARNING: una fase di studio teorico pratico su piattaforma e-learning Mia Academy; 2. STAGE nella città di residenza dello studente in aziende selezionate; 3. ACCOMPAGNAMENTO AL LAVORO: accompagniamo ogni studente per 12 mesi, fino al primo contratto di lavoro.