Relazioni industriali e diritto del lavoro
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Corsi di Relazioni industriali e diritto del lavoro

  • Master in Diritto del lavoro e organizzazione delle Pubbiche Amministrazioni
    Universita' degli Studi "Magna Græcia" di Catanzaro
    Il Master è finalizzato all'acquisizione, da parte dei laureati in giurisprudenza, scienza della amministrazione, economia, scienze politiche con laurea V.O. o con laurea specialistica, di una competenza specifica e completa inerente al diritto del lavoro, con particolare riferimento al rapporto
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    Master universitario
    Località Germaneto (Catanzaro)
    2.500 €
    1 Anni
  • Corso formazione ed informazione lavoratore
    Centro Studi "Maria Cinque"
    CORSO DI FORMAZIONE ON-LINE OBBLIGATORIO PER IL D.lgs 81/08.
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    Corso di aggiornamento
    Titolo ufficiale
    On-line
    35 €
  • Approfondimenti - Il Metodo 5S - Ordine e Pulizia Negli Stabilimenti
    OTJ srl - Consulenza e Formazione
    Separare (Seiri); Ordinare (Seiton); Pulire (Seiso); Standardizzare (Seiketsu); Autodisciplina (Shitsuke) sono potenti strumenti per migliorare la qualità la produttività e la sicurezza del lavoro. Adatto per realizzare un programma 5S e mantenerne  i vantaggi ne tempo
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    Corso
    Fiumicino (Roma) | Roma
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    16 Ore
  • Giurista d'Impresa, del lavoro e delle pubbliche amministrazioni.
    Universitá Telematica "Giustino Fortunato"
    Il curriculum in Giurista d'impresa, del lavoro e delle pubbliche amministrazioni? prevede un percorso formativo che intende assicurare sia un'adeguata padronanza di metodi e contenuti scientifici generali, sia specifiche conoscenze professionali con riguardo alle relazioni esterne dell'impresa e
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    Corso di Laurea
    On-line | In aula e on line
    Benevento
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    3 Anni
  • Corso di formazione alla salute e sicurezza per i lavoratori - rischio medio
    Città Studi di Biella
    Il Corso di formazione alla salute e sicurezza per i lavoratori - rischio medio è un corso obbligatorio di formazione in materia di salute e sicurezza per i lavoratori dei settori o comparti delle Aziende classificate a rischio medio. Il corso, nel rispetto dell'art. 37 del D. Lgs. 81/08 (che
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    Corso di formazione obbligatorio
    Biella
    205 €
    12 Ore
  • Aggiornamento COORDINATORI per la sicurezza - 16 ore
    Formazione Liguria
    Il corso per Coordinatori per la Sicurezza nei cantieri  ha come obiettivo quello di formare un coordinatore, in un cantiere dove sono presenti più imprese, fornendo le nozioni base per attuare i principi generali di prevenzione e di sicurezza per la tutela dei lavoratori. l'attività formativa
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    Corso
    On-line | In aula
    Genova | Messina
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    16 Ore
  • FORMAZIONE FORMATORI: ELEMENTI DI DIDATTICA ART. 6, COMMA 8, LETTERA M-BIS, D. LGS. 9 APRILE 2008 N. 81 E S.M.I
    Confimi Formazione Emilia Srl
    Il corso si propone di fornire ai partecipanti nozioni di base utili a realizzare, progettare ed erogare percorsi formativi in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
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    Corso di formazione professionale
    Modena
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    24 Ore
  • Privacy
    OTJ srl - Consulenza e Formazione
    Obiettivi: conoscere laprovenienze delle regole che vincolano il trattamento dei dati, capire ilsignificato di tutela della privacy e il concetto di riservatezza, apprendereil significato delle parole chiave che si incontrano nel D.Lgs. 196/03. conoscere laprocedura per il conferimento del
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    Corso
    Fiumicino (Roma) | Roma
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    4 Ore
  • IL PROCESSO DI SELEZIONE DEL PERSONALE
    MELIUSform
    Il Corso si prefigge lo scopo di trasferire il know how tecnico indispensabile per la figura del Selezionatore, nello specifico: - padroneggiare le tecniche di conduzione del colloquio di selezione per migliorare le capacità di valutazione dei candidati; - perfezionare il proprio approccio
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    Corso
    On-line
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    5 Ore
  • GESTIRE LE PAGHE E I CONTRIBUTI
    J & S - Job & School
    Corso indirizzato a fornire conoscenze e competenze di gestione nell'area amministrativa e del personale
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    Corso
    Montefalcone (Gorizia) | Pordenone | Gruaro (Venezia)
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    80 Ore
  • Master in Diritto del lavoro per le imprese e le pubbliche amministrazioni
    Università della Calabria UNICAL
    II master ha l'obiettivo di sviluppare/consolidare Ie competenze strategiche, manageriali e progettuali necessarie allo sviluppo di professionalità qualificate che operino nella gestione del contenzioso di lavoro nonché nella gestione del personale, della formazione, dell'orientamento. II
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    Master universitario
    In aula e on line
    Arcavacata di Rende (CS) (Cosenza)
    3.520 €
    1500 Ore
  • Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione Datore di lavoro in aziende rischio medio
    Formazione Liguria
    Il corso è volto ad informare e formare un responsabile del servizio di prevenzione e protezione (RSPP) fornendogli le adeguate conoscenze.  Il corso è destinato ai Datori di Lavoro che possono assumere il ruolo di RSPP secondo quanto stabilito dall'art. 34 del D.Lgs 81/08, all'incaricato in
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    Corso
    On-line | In aula
    Genova | Messina
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    32 Ore
  • R.S.P.P. E A.S.P.P. - MODULO A RESPONSABILE/ADDETTO SERVIZI DI PREVENZIONE E PROTEZIONE DEI LAVORATORI- MODULO A
    Confimi Formazione Emilia Srl
    Fornire alle nuove nomine le conoscenze di base per lo svolgimento della funzione di RSPP e di ASPP. Acquisire elementi di conoscenza relativi a: normativa generale e specifica in tema di sicurezza e lavoro; vari soggetti del sistema di prevenzione aziendale, ai loro compiti, alle loro
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    Corso di formazione obbligatorio
    Modena
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    28 Ore
  • Corso di formazione per Dirigenti in materia di sicurezza e salute nei luoghi di lavoro
    Città Studi di Biella
    Il Corso di formazione per Dirigenti in materia di sicurezza e salute nei luoghi di lavoro è un corso di formazione obbligatoria in materia di salute e sicurezza del lavoro per i lavoratori che all'interno dell'azienda ricoprono il ruolo di dirigente in materia di sicurezza e saluta. Il corso
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    Corso di formazione obbligatorio
    Biella
    460 €
    16 Ore
  • Master Tuttolavoro
    IPSOA - Scuola di formazione
    Il Master di specializzazione Tutto Lavoro intende rappresentare un punto di riferimento per i professionisti del lavoro, che sentono sempre più forte l'esigenza di aggiornarsi sulle più recenti novità legislative, nonché di acquisire o approfondire competenze specialistiche, per affrontare in
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    Master
    On-line
    Consulta
  • Gestione delle Risorse Umane - livello base
    NEFc
    Il corso in Gestione delle Risorse Umane - livello base - ha la finalità di far acquisire le conoscenze basilari inerenti il settore proponendo un percorso in grado di dare una risposta effettiva a bisogni reali e trasmettere una conoscenza preliminare dei più importanti istituti di diritto del
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    Corso
    Padova
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  • AGGIORNAMENTO DIRIGENTI (ART. 37, COMMA 7, D. LGS 81/08 E ACCORDO STATO REGIONI DEL 21/12/2011)
    Confimi Formazione Emilia Srl
    Il corso vuole aggiornare i Dirigenti sulle conoscenze di base sulla sicurezza e salute nei luogo di lavoro in applicazione della normativa vigente.
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    Corso di aggiornamento
    Modena
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    6 Ore
  • Economia e Diritto della Crisi d'Impresa
    Università degli Studi eCampus
    Il master in Economia e Diritto della Crisi d'Impresa offre una formazione interdisciplinare - economica e giuridica - che consente di affrontare la complessità delle crisi d'impresa in un'ottica integrata, anche nella prospettiva di svolgere un'azione preventiva.  Il master prevede anche
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    Master universitario
    Titolo ufficiale
    In aula e on line
    Novedrate (Como)
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    12 Mesi
  • La mediazione civile e commerciale: teoria e pratica
    Università di Bologna
    Il Corso è volto alla formazione sul piano teorico, culturale e pratico-operativo dei mediatori chiamati ad intervenire nell'ambito della mediazione in particolare per quanto concerne i settori civile e commerciale. L'obiettivo del corso é di strutturare e meglio qualificare la figura del
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    Master universitario
    Bologna
    900 €
    6 Mesi
  • Gestione delle Risorse Umane - livello avanzato
    NEFc
    Il corso in Gestione delle Risorse Umane con Metodi Statistici - livello avanzato - ha la finalità di far acquisire le conoscenze specifiche indispensabili per completare i concetti acquisiti nel livello base, trasmettendo la conoscenza di modelli di valutazione del capitale umano basati sulla
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    Corso
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