Corsi di Gestione delle risorse umane

Negli ultimi anni la gestione delle risorse umane ha assunto un ruolo chiave nelle strategie aziendali. Di conseguenza ai manager che operano in questo ambito è richiesto sempre più di dare un contributo importante alle decisioni prese ai vertici delle aziende. Grazie alle competenze acquisite

El Máster en Dirección de Personas en las Organizaciones aspira a formar  profesionales que sitúen a las personas en el centro de la organización. Ejercer el liderazgo supone tener conocimientos sobre  áreas específicas: estrategia, finanzas, dirección comercial y análisis de situación de

La metodologia laboratoriale porterà ciascuno ad esercitarsi sull'applicazione del Business Model Canvas, approfondendo tecniche di problem solving e di design thinking. Il tutto potrà essere contestualizzato nella propria realtà aziendale, in relazione ai processi di innovazione in atto o che si è

Negli USA durante gli anni 80 nasce la figura del coach in campo sportivo e successivamente dagli anni 90 in poi le imprese si affidano al coaching per sviluppare e migliorare le capacità umane e professionali dei manager. Life - Sport e Business Coaching sono modelli che forniscono supporto

A volte le piccole aziende si ritrovano grandi senza nemmeno accorgersene, altre volte le grandi aziende si accorgono di non essere mai diventate davvero grandi. La responsabilità sociale d'impresa ha incominciato ad applicarsi non solo come attenzione verso l'esterno, ma anche verso l'interno,

Social recruiting, digital learning, talent management, performance management, sono solo alcune delle possibili innovazioni supportate dalle tecnologie digitali applicate alla funzione HR.

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L'Executive Master in Gestione delle Risorse Umane di Rome Business School è la scelta ideale per coloro che desiderano eccellere come manager delle risorse umane dell'era globale e digitale. Formazione d'eccellenza, networking e career services consentiranno ai partecipanti di fare un salto nella

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