Comprendere come coltivare e sviluppare rapidamente le "competenze trasversali" determinanti per saper essere riconosciuti responsabili, affidabili ed efficaci in azienda, e poter conseguire autorevolezza. Sviluppare, rafforzare e affinare le capacità relazionali acquisite dall'esperienza. Cogliere Hara Risorse Umane S.r.l.
Via Morimondo, 26 20143 Milano
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Acquisire consapevolezza sulla propria capacità di parlare a un pubblico o in una riunione e comprendere come comunicare i cambiamenti con autorevolezza. Impadronirsi di strumenti efficaci e metodi pratici. Confrontarsi ed esercitarsi in modo costruttivo con esempi concreti di situazioni della vita Hara Risorse Umane S.r.l.
Via Morimondo, 26 20143 Milano
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290 €
Acquisire conoscenze, metodi, strumenti e nuove informazioni per affermare e valorizzare la propria autorevolezza e perseguire consenso. Sviluppare, rafforzare e affinare le capacità relazionali acquisite dall'esperienza al fine di conseguire maggiore leadership. Cogliere le tecniche principali del Hara Risorse Umane S.r.l.
Via Morimondo, 26 20143 Milano
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Acquisire consapevolezza sui propri comportamenti e comprendere come il proprio ruolo di responsabile di persone viene interpretato e riconosciuto in azienda. Capire cosa fare e come comportarsi per migliorare il proprio modo di gestire le persone con efficacia, autorevolezza e leadership. Hara Risorse Umane S.r.l.
Via Morimondo, 26 20143 Milano
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290 €
In questo corso potete approfondire la vostra conoscenza sui meccanismi causali dei rischi psicosociali, inclusi quelli dello stress lavoro-correlato. Inoltre, verrà fornito un quadro generale della vigente normativa e giurisprudenza. Non mancherà di certo un'attenzione particolare ASAP srl
Via Pulci, 2 20126 Milano
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Il progetto formativo "Rapporti di Lavoro e Cedolino Paga con INAZ" prepara e forma la figura professionale dell' addetto paghe e contributi. Figura essenziale e di notevole importanza, che gestisce gli aspetti legali, fiscali, contributivi, legati alla retribuzione del personale, ed è presente Factory School
Milano  | 3 sedi più
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La dirigenza è un momento di svolta per la carriera manageriale, nel quale occorre far confluire e valorizzare il proprio passato professionale e, nel contempo, sviluppare le competenze connesse al ruolo di guida. Crisi o non crisi, il neodirigente trova scritte nella sua nuova agenda quattro sfide CFMT - Centro di Formazione Management del Terziario
Via Decembrio 28 20137 Milano  | 1 sedi più
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La dirigenza è un momento di svolta per la carriera manageriale, nel quale occorre far confluire e valorizzare il proprio passato professionale e, nel contempo, sviluppare le competenze connesse al ruolo di guida. Crisi o non crisi, il neodirigente trova scritte nella sua nuova agenda quattro sfide CFMT - Centro di Formazione Management del Terziario
Via Decembrio 28 20137 Milano  | 1 sedi più
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La dirigenza è un momento di svolta per la carriera manageriale, nel quale occorre far confluire e valorizzare il proprio passato professionale e, nel contempo, sviluppare le competenze connesse al ruolo di guida. Crisi o non crisi, il neodirigente trova scritte nella sua nuova agenda quattro sfide CFMT - Centro di Formazione Management del Terziario
Via Decembrio 28 20137 Milano  | 1 sedi più
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Il ruolo HR nei momenti di cambiamento assume un'importanza fondamentale e si traduce in un rapporto di partnership con l'Alta Direzione. Sapere per HR cosa e come fare produce autorevolezza e genera risultati. Il workshop trasmette consapevolezze, esperienza, strumenti e tecniche per permettere ai Hara Risorse Umane S.r.l.
Via Morimondo, 26 20143 Milano
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In aula
190 €
Benchmark sulla costruzione delle politiche retributive per il personale espatriato al fine di garantire un consistente controllo dei costi. E' previsto coffee break ECA ITALIA
Via Antonio da Recanate, 1 20124 Milano
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Formare con efficacia richiede la padronanza di tecniche e metodi didattici che siano al tempo stesso rigorosi, innovativi e coinvolgenti. Formare un gruppo di adulti significa non solo trasmettere contenuti, ma anche favorire l'interattività e creare un clima favorevole all'apprendimento. Lattanzio Group Srl
Via Domenico Cimarosa, 4 20144 Milano  | 2 sedi più
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600 €
Il colloquio di gruppo è un valido strumento ausiliare da abbinare ai colloqui individuali per avere la possibilità di elaborare un profilo il più possibile completo del candidato prescelto. Scoprite in questo corso come condurre un colloquio di gruppo e quali sono i suoi vantaggi. Attraverso casi ASAP srl
Via Pulci, 2 20126 Milano
Corso
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Il ruolo HR è di fondamentale importanza nel supporto, nello sviluppo e nell'empowerment degli Executive e dei Manager nel ricoprire pienamente il loro ruolo di responsabile di persone. Sapere per HR cosa e come fare produce autorevolezza e genera risultati. Il workshop trasmette esperienza, Hara Risorse Umane S.r.l.
Via Morimondo, 26 20143 Milano
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190 €
Il Master ha l'intento di sviluppare professionisti HRBP capaci di interagire con tutte le Direzioni aziendali per attuare le migliori strategie e azioni HR, guidare il cambiamento in contesti sempre più complessi e facilitare l'ottenimento dei risultati di business desiderati. Hara Risorse Umane S.r.l.
Via Morimondo, 26 20143 Milano
Master
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1.450 €
Conoscere le recenti Riforme per gestire correttamente Contrattati, Politiche Retributive e la Cessazione del Rapporto di Lavoro 100% aggiornato al Decreto Lavoro 76/2013 IIR - Istituto Internazionale di Ricerca
Via Forcella, 3 20144 Milano
Corso
In aula
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Attivare in ciascun partecipante la comprensione del significato e della necessità del controllo, che offre opportunità nel produrre: personali risultati aziendali; protezione degli obiettivi personali, dei collaboratori e dell?azienda; maggiore motivazione personale e di gruppo; diminuire il Atena
Viale Edison 110 20099 Sesto San Giovanni, Milano  | 15 sedi più
Corso di formazione professionale
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Il corso IFOA "AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE: dalla gestione del personale alla busta paga" della durata di 1050 ore, affronta i temi legati alla gestione amministrativa del personale. Il corso si occupa della gestione delle posizioni del personale, dipendente, autonomo o parasubordinato creando IFOA Ente di Formazione Professionale e Agenzia per il Lavoro
Via Giovanni Durando, 38 20158 Milano
Corso
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Il Master si rivolge a tutti coloro che desiderino ampliare le conoscenze pratiche nel contesto dell'Amministrazione del Personale. Il Profilo in uscita dal Master, infatti, avrà acquisito competenze e conoscenze per: Occuparsi della costituzione, evoluzione e risoluzione di tutti i rapporti di ALMA LABORIS - Alta Formazione manageriale e Sviluppo d'Impresa
Via Giovanni Cantoni 7 20144 Milano  | 3 sedi più
Master
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800 €
Il corso affronta la materia in modo pragmatico e fornisce soluzioni alle criticità quotidiane di chi si occupa di amministrazione del personale. L'edizione 2014, grazie all'aggiunta di una nuova esercitazione, di una sessione più ampia dedicata agli aspetti retributivi e contributivi, di nuovi IIR - Istituto Internazionale di Ricerca
Via Forcella, 3 20144 Milano
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